为倡导“工匠精神”，提高公司各部门设备检修维护人员的多技能水平、激发员工工作热情，公司工会、人事行政部及工程部联合组织2016年维修人员技能培训及技术比武活动。

比武分实际操作和理论考试两部分进行。7月2日和3日利用休息时间，经过上午的培训后，下午在临平工厂检修工场分别进行了电工和钳工两方面的实际操作比武。7月4日进行了理论考试，内容为电、钳工基础知识及加考知识。参赛选手由各部门精心推选的青工精英齐聚赛场，他们平均年龄在40岁以下。来自运用车间的维修员在严肃、紧张、有序、优质的比武擂台上，演绎了设备检修维护工人的追求与风采。

比赛现场，赛台平展，来自各部门比赛选手，聚精会神，胸有成竹、争分夺秒。检修钳工比赛中，面对需要精确到比头发丝还细的尺寸、形位公差、表面光滑度，只见参赛选手们在现场审图、划线，他们或锯、或锉、或钻，各道程序环环相扣，比赛气氛紧张而激烈。特别点赞的是，生产三部副经理张元坤更是到比武现场为部门员工助威鼓劲。维修电工比武要求选手们先根据电路图，焊接电子原件，再根据自己设计的电路对电器元件进行布线，在比赛选手的手中，电子原件、电线成了一根根精巧的针线，在线路板上穿梭连接，整齐有序；最后通电达标通过。面对道道门槛，生产四部杨剑、生产一部叶汝良和生产一部徐晓凭着扎实的理论基础、丰富的实战经验和高超的业务技术，在比赛中不屈不挠，连过理论、实作“两大关”，最终分别依次获得前三名。

三天的激烈角逐落幕了，此次活动得到各部门的积极响应，大家都埋头学习专业理论知识，苦练实践操作技能，比赛得到了有关领导们的支持和好评。参赛人员奋发向上、锐意进取的精神风貌得到充分展示，在公司形成比、学、赶、超的浓厚氛围。比赛结束后，公司工会对成绩优秀的3名参赛人员进行了表彰和奖励。通过比武交流，不仅使培训和参赛人员发现了自己在理论知识和操作技能方面存在的差距，也使公司对全体设备人员整体技术素质有了进一步了解。同时也希望今后能有更多的选手参加比赛，涌现出更多的能工巧匠。